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聯(lián)合招聘黃巖永恒電力工作人員公告

2020-09-15 16:51

浙江省對(duì)外服務(wù)公司溫州分公司

臺(tái)州浩宇電氣設(shè)備安裝有限公司

臺(tái)州市黃巖雷博人力資源有限公司

聯(lián)合招聘公告


臺(tái)州市黃巖雷博人力資源有限公司、臺(tái)州浩宇電氣設(shè)備安裝有限公司因承接了臺(tái)州市黃巖永恒電力建設(shè)有限公司相關(guān)業(yè)務(wù),為提高服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)與浙江省對(duì)外服務(wù)公司溫州分公司聯(lián)合面向社會(huì)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(三)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件;

(五)具有崗位所需的其他條件。

二、具體崗位、人數(shù)及要求

(一)具體崗位:本次招聘的人員將派駐至臺(tái)州市黃巖永恒電力建設(shè)有限公司從事相關(guān)工作。

(二)人數(shù):本次招聘土建設(shè)計(jì)1人,帶電作業(yè)工7人,線路、電氣安裝工3人,路燈安裝3人,共計(jì)14人。

(三)要求:具體要求詳見附件1:聯(lián)合招聘崗位需求一覽表。

三、招聘辦法與程序

()報(bào)名與資格審查

1、本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受其他形式報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間:2020999時(shí)—202092217時(shí),逾期不再受理。

網(wǎng)址:臺(tái)州人才網(wǎng)(http://www.tzrc.cn,最新資訊欄目);

應(yīng)聘人員將應(yīng)聘人員登記表(點(diǎn)擊附件2進(jìn)行下載)、戶口本、學(xué)歷證書、有效的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供在線學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告)、身份證、照片及其他相關(guān)證件等電子材料直接發(fā)送至chenyi@zfsc.com,主題注明:姓名+應(yīng)聘崗位(如張三+土建設(shè)計(jì))。本次招聘采取定崗的報(bào)名方式,每人限報(bào)一個(gè)職位,如重復(fù)報(bào)名,將予以作廢處理。本次報(bào)名成功以郵箱收到完整電子材料為準(zhǔn)。

2、截止報(bào)名時(shí)間3個(gè)工作日后,請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注浙江外服溫州分公司微信平臺(tái)(微信號(hào)zjwfwz)查詢資格審查結(jié)果。

3、應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2:1比例的,將與黃巖雷博人力資源有限公司、臺(tái)州浩宇電氣設(shè)備安裝有限公司商討是否繼續(xù)招聘或減少招聘計(jì)劃,計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止為2020922日。

(二)性格測(cè)試(安排在筆試前)

為了更客觀地、準(zhǔn)確的對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合評(píng)定,浙江外服將使用性格測(cè)評(píng)技術(shù),尋找合適相關(guān)崗位的應(yīng)聘人員,并給與用人單位對(duì)應(yīng)聘人員全方位的綜合評(píng)價(jià),性格測(cè)試成績(jī)僅為做面試時(shí)參考,不計(jì)入筆試成績(jī)。

(三)體能測(cè)試及筆試

1、體能測(cè)試

1.1本次招聘的帶電作業(yè)工、線路/電氣安裝工、路燈安裝的人員須先進(jìn)行體能測(cè)試。應(yīng)聘人員須攜帶本人有效身份證件,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

1.2參加體能測(cè)試的崗位,可在四個(gè)體能測(cè)試項(xiàng)目中按照要求進(jìn)行四選二, 1000米和10米×4往返跑二選一,引體向上和舉重物二選一。

1.3體能測(cè)試成績(jī)滿分為100分,1000米跑(或10*4往返跑)與引體向上(或舉重物(20kg臥舉))與兩項(xiàng)成績(jī)各占體能測(cè)試成績(jī)的50%,體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的20%按下表標(biāo)準(zhǔn)折算相應(yīng)體能測(cè)試成績(jī)。

項(xiàng)目

標(biāo)準(zhǔn)

成績(jī)

項(xiàng)目

標(biāo)準(zhǔn)

成績(jī)

1000

3'29及以下

100

10*4往返跑

13'1及以下

100

3'30-3'39

95

13'1-13'6

90

3'40-3'49

90

13'7-14'1

80

3'50-3'59

85

14'2-14'6

70

4'00-4'09

80

14'7-15'1

60

4'10-4'19

75

15'2-15'6

50

4'20-4'29

70

15'7-16'1

40

4'30-4'39

65

16'2-16'6

30

4'40-4'50

60

16'7-17'1

20

4'51-4'59

50

17'2-17'6

10

5'00-5'10

40

17'7及以上

0

5'11-5'20

30

/

/

5'21-5'30

20

/

/

5'31-5'40

10

/

/

5'41及以上

0

/

/

項(xiàng)目

標(biāo)準(zhǔn)

成績(jī)

項(xiàng)目

標(biāo)準(zhǔn)

成績(jī)


引體向上

22及以上

100

舉重物(20kg臥舉)

28及以上

100


20-21

95

26-27

95


18-19

90

24-25

90


16-17

85

22-23

85


14-15

80

20-21

80


12-13

75

19-20

75


10-11

70

17-18

70


8-9

65

15-16

65


6-7

60

13-14

60


4-5

50

11-12

50


3

40

9-10

40


2

30

7-8

30


1

20

4-6

20


0

0

1-3

10


/

/

0

0














2、綜合筆試

2.1應(yīng)聘人員須攜帶筆試所需要的文具用品和本人有效身份證件,按照筆試座位安排順序、規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

2.2筆試內(nèi)容以邏輯綜合能力知識(shí)為主,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為輔;筆試試題由判斷題、選擇題等客觀題組成。

2.3土建設(shè)計(jì)筆試內(nèi)容大致為:邏輯推理及智力、語(yǔ)言理解及表達(dá)能力、基本常識(shí)、電氣工程專業(yè)知識(shí),土建設(shè)計(jì)筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

2.4帶電作業(yè)工、線路/電氣安裝工、路燈安裝崗位筆試內(nèi)容大致為:邏輯推理及智力、語(yǔ)言理解及表達(dá)能力、基本常識(shí)及電力相關(guān)專業(yè)知識(shí),帶電作業(yè)工、線路/電氣安裝工、路燈安裝崗位筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

(四)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審僅對(duì)列為擬面試對(duì)象的應(yīng)聘人員進(jìn)行。

2、資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)提供應(yīng)聘崗位所需要的應(yīng)聘登記表、身份證、二寸照片2張、戶口簿(或戶籍證明,印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件,在職應(yīng)聘人員還須提供有關(guān)單位同意應(yīng)聘的證明。有兩周年(含)以上電力系統(tǒng)行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員提供單位證明和社保繳費(fèi)記錄,退伍軍人需提供退伍軍人證,有相關(guān)證件的提供證明材料。

3、證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘崗位(專業(yè))資格條件不相符者,取消面試成績(jī);本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的,視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(五)面試

1、面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)。

2、不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的,作自動(dòng)放棄處理。

3、土建設(shè)計(jì)按筆試成績(jī)由高到低按21的比例確定面試人員,如遇最后一名同分的,則一并列為面試對(duì)象。

4、帶電作業(yè)工、線路/電氣安裝工、路燈安裝崗位根據(jù)體測(cè)成績(jī)及筆試成績(jī)兩項(xiàng)綜合成績(jī)由高到低按21的比例確定面試人員,如遇最后一名同分的,則一并列為面試對(duì)象。

5、面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者淘汰。土建設(shè)計(jì)面試成績(jī)占總成績(jī)的50%;帶電作業(yè)工、線路/電氣安裝工、路燈安裝面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

6、本次面試過程將全程攝像,該攝像制品僅用于面試復(fù)查。同意參加本次面試的應(yīng)聘人員,視同為知曉并同意面試過程攝像。

(六)體檢

1、根據(jù)考試總成績(jī),按招聘崗位11的比例從高分到低分確定參加體檢人員(遇總成績(jī)同分的,以筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。

2考試總成績(jī)按崗位考試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算(滿分100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入)。

土建設(shè)計(jì)總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%;

帶電作業(yè)工、線路/電氣安裝工、路燈安裝崗位總成績(jī)=體測(cè)成績(jī)*20%+筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*40%

3、應(yīng)聘人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶本人有效身份證件參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,作自動(dòng)放棄處理,并按照各崗位綜合成績(jī)排名進(jìn)行順延遞補(bǔ)。

4、體檢標(biāo)準(zhǔn)按照職工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)+色盲色弱檢查。

5、對(duì)體檢結(jié)論有異議,可在接到體檢結(jié)論通知之日起三日內(nèi)向用人單位主管部門提出書面復(fù)檢申請(qǐng),逾期不予受理。色盲、色弱等遺傳性疾病安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢有關(guān)費(fèi)用自理。

6、體檢不合格或自動(dòng)放棄資格的,其空缺體檢資格在各崗位對(duì)應(yīng)應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示、培訓(xùn)

考核合格人員,確定為擬聘用人員,予以公示3天。公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定程序?qū)M聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)考試合格者,經(jīng)審批后辦理相關(guān)手續(xù)。

四、相關(guān)事項(xiàng)說明

應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘及聘用資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘或聘用資格。

應(yīng)聘人員須保持手機(jī)的暢通,我們會(huì)通過短信或電話方式將體能測(cè)試、筆試、面試及錄用信息通知到應(yīng)聘者本人。(注:對(duì)于在各招聘流程中落選人員,有可能無(wú)法一一通知到本人,敬請(qǐng)諒解)

報(bào)名咨詢電話:0577-88899726   監(jiān)督電話:0577-88895105


附件1:聯(lián)合招聘崗位需求一覽表

附件2:應(yīng)聘人員登記表


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